ТРЕХСТОРОННЯЯ КОМИССИЯ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ ЧУЛЫМСКОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
04.06.2026 г. № 2/4
г. Чулым
О реализации корпоративных программ по укреплению здоровья работающих на рабочем месте в отрасли культуры Чулымского района
Во всех учреждениях культуры Чулымского района Новосибирской области разработаны и внедрены корпоративные программы по укреплению здоровья работающих на рабочем месте. В программы включены мероприятия по пропаганде здорового образа жизни, спортивные активности, организация комнат релаксации и другие инициативы.
Аспекты таких программ, которые реализуются в учреждениях культуры (структурных подразделениях):
- Проведение анкетирования сотрудников для выявления факторов, влияющих на их здоровье, контроль за прохождением диспансеризации, вакцинации и профилактических осмотров. Также проводятся инструктажи персонала для предупреждения производственного травматизма и профессиональных рисков.
- Разработаны десятиминутные комплексы упражнений для выполнения на рабочем месте, гимнастика для глаз и дыхательная гимнастика. Организация дней здоровья, спортивных мероприятий, участие в программах сдачи норм ГТО, совместные походы и активный отдых на свежем воздухе.
- Информирование работников об основах рационального питания через размещение информационных материалов (плакатов, буклетов, листовок), организация специально оборудованных мест для приёма пищи с размещением там просветительских материалов.
- Контроль за соблюдением запрета на курение в помещениях и на территории учреждения, информационные кампании о вреде курения.
- Снижение стресса и поддержание психологического здоровья. Использование фитотерапии.
Цель таких программ — сохранение и укрепление здоровья сотрудников через формирование установки на здоровый образ жизни, создание условий для сохранения здоровья в процессе работы. Задачи могут включать повышение ответственности за индивидуальное здоровье, снижение заболеваемости, улучшение микроклимата в коллективе и повышение производительности труда.
На момент решения от 29 августа 2025 года оценить эффективность программ было невозможно из-за короткого срока их реализации. Трёхсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений рекомендовала районному союзу организаций профсоюзов Чулымского района, Ассоциации работодателей Чулымского района и органам местного самоуправления способствовать дальнейшему внедрению таких программ. Также было предложено заслушать информацию о реализации и эффективности этих программ в отделе по труду управления экономического развития администрации Чулымского района.
Для получения актуальной информации о конкретных мероприятиях и результатах реализации программ рекомендуется обратиться в учреждения культуры Чулымского района или в администрацию района.
Заслушав информацию Комиссия решила:
- Информацию принять к сведению.
- Рекомендовать работодателям отрасли культуры Чулымского района продолжить реализацию корпоративных программ по укреплению здоровья.
Координатор Комиссии, первый заместитель главы
администрации Чулымского района Е.Н. Шумакова